「働くうえで重視する条件に付いて」

本日の講義は「働くうえで重視する条件に付いて」を行いました。
それぞれ重要視することが異なり、いろいろな意見がありました。

下記は働くうえで重要視されることの参考例です。

理解ある職場環境
上司や同僚とのコミュニケーションが円滑で、配慮を受けられる環境が望ましい。

適切な配慮
障害に合わせた適切な配慮がある職場環境が望ましい。
例えば、通院日や体調管理に配慮してもらえる環境があると良い。

働きやすい職種
障害特性に合わせた働きやすい職種が望ましい。
自分の障害に合わせた職種を選ぶことで、ストレスを減らし、長期的に働くことができます。

適正な評価
障害に関係なく、適正な評価がある職場環境が望ましい。
自分の能力に応じた評価があることで、モチベーションを保ち、長期的に働くことができます。

福利厚生
社会保険や有給休暇などの福利厚生が整っている職場環境が望ましい。
これらの福利厚生があることで、安心して働くことができます。

自己理解を深めることは就職活動を行う上でとても大切です。
全ての条件が整う環境はなかなか難しいとは思いますが
譲歩できる部分があれば、選択肢が広がるかもしれません。
重視する条件ばかりに囚われて、職業選択のチャンスを逃がさないよう
すり合わせが重要です。

「働くうえで重視する条件に付いて」に関連する記事

ブランクを乗り越え社会復帰へ。40歳女性T・Mさんが就労移行で見つけた「私らしい働き方」

本日は見事内定を頂き、6月中旬でパスレル東大宮を卒業する
T・Mさんにインタビューをさせて頂きました。こちらを利用する前は、どのようなことで悩んだり、不安を感じたりしていましたか？「本当にまた働けるのだろうか」という不安が一番大きかったです。
気分の波があり、人と...

おめでとうございます！6月は1名の方が就職にて卒業になりました。

皆様に嬉しいお知らせがあります。
6月は、1名の方が新たな一歩を踏み出し、就職の為パスレル東大宮を卒業致しました。

努力と情熱が実を結び、新たなキャリアをスタートさせることとなりました。
新しい環境でのスタートが、ますます輝かしいものとなることを期待しています。

今後も、安心...

地球の歩き方、調理室編

先日の調理実習の様子です。先日、私たちは調理室にいながらにして、世界一周の旅に出かけました。
テーマは「世界の料理を作ろう」。

普段は控えめなメンバーが、スパイスの瓶を片手に「これは何のスパイスだ？」と目を輝かせている。
料理というのは、人の意外な一面を引き出すものらしい...